/ viernes 5 de julio de 2019

Transporte de personal presenta irregularidades

De 23 empresas que hay en la ciudad de Tijuana, alrededor de 20% registran alguna irregularidad

Laura Bueno Medina

En la ciudad existen 23 empresas de transporte de personal que tienen concesiones con centros de trabajo en la región y alrededor de 20% tienen irregularidades de acuerdo con el presidente de la Arhitac, Ulises Araiza.

En una primera revisión se abordaron los datos de cuántas empresas tienen una concesión con empresas de transporte de personal para conocer la situación en la que está la actividad.

Además, se está tratando la verificación del estado de salud y capacitación de los choferes para realizar dicha actividad diariamente, en horarios que van desde muy temprano hasta muy noche.

Asimismo, se trabajó sobre el estado de las unidades en las que se brinda el servicio a los miles de trabajadores en la zona metropolitana, en donde tiene presencia la asociación civil.

Estas mesas de trabajo aún no han concluido, aclaró el presidente de la Arhitac, ya que es mucho el trabajo que se tiene que realizar para que exista orden, indicó.

Lo que están haciendo en estos momentos es informar a los asociados de la Arhitac para que acudan a empresas de transporte de personal que estén debidamente regularizadas, con el propósito de evitar accidentes en los trayectos de y hacia el trabajo.

Tan solo las empresas asociadas a la Arhitac concentran a más de 150 mil trabajadores que diariamente son transportados de su hogar al centro de trabajo y viceversa, para cumplir con su jornada laboral.

INFORMACIÓN A TRAVÉS DE LOS MEDIOS

Exhortó a los trabajadores a manifestar cualquier irregularidad que identifiquen en relación al transporte de traslado a la empresa para prevenir accidentes, además de garantizar que el servicio sea de calidad.

Previo a la atención a medios en la reunión mensual de la organización, se expusieron temas como “Prácticas de responsabilidad social para tu empresa”, por Luis Armenta, gerente de operaciones y fundador del programa Violeta King- Médico de NYPRO y promotora de Comparte Vida; “Desarrollando la cultura organizacional”, a cargo del despacho Gemba Smile.

Y también de las “Recomendaciones para abordar exitosamente una inspección por parte de la STPS Federal”, por Carlos Martín del Campo, socio de Baker McKenzie.

Laura Bueno Medina

En la ciudad existen 23 empresas de transporte de personal que tienen concesiones con centros de trabajo en la región y alrededor de 20% tienen irregularidades de acuerdo con el presidente de la Arhitac, Ulises Araiza.

En una primera revisión se abordaron los datos de cuántas empresas tienen una concesión con empresas de transporte de personal para conocer la situación en la que está la actividad.

Además, se está tratando la verificación del estado de salud y capacitación de los choferes para realizar dicha actividad diariamente, en horarios que van desde muy temprano hasta muy noche.

Asimismo, se trabajó sobre el estado de las unidades en las que se brinda el servicio a los miles de trabajadores en la zona metropolitana, en donde tiene presencia la asociación civil.

Estas mesas de trabajo aún no han concluido, aclaró el presidente de la Arhitac, ya que es mucho el trabajo que se tiene que realizar para que exista orden, indicó.

Lo que están haciendo en estos momentos es informar a los asociados de la Arhitac para que acudan a empresas de transporte de personal que estén debidamente regularizadas, con el propósito de evitar accidentes en los trayectos de y hacia el trabajo.

Tan solo las empresas asociadas a la Arhitac concentran a más de 150 mil trabajadores que diariamente son transportados de su hogar al centro de trabajo y viceversa, para cumplir con su jornada laboral.

INFORMACIÓN A TRAVÉS DE LOS MEDIOS

Exhortó a los trabajadores a manifestar cualquier irregularidad que identifiquen en relación al transporte de traslado a la empresa para prevenir accidentes, además de garantizar que el servicio sea de calidad.

Previo a la atención a medios en la reunión mensual de la organización, se expusieron temas como “Prácticas de responsabilidad social para tu empresa”, por Luis Armenta, gerente de operaciones y fundador del programa Violeta King- Médico de NYPRO y promotora de Comparte Vida; “Desarrollando la cultura organizacional”, a cargo del despacho Gemba Smile.

Y también de las “Recomendaciones para abordar exitosamente una inspección por parte de la STPS Federal”, por Carlos Martín del Campo, socio de Baker McKenzie.

Local

Cierre de playas por contaminación requiere un protocolo para evitar ingresos

Los letreros colocados por el municipio para notificar a la población no son una medida suficiente: Ayala.

Local

Vecinos de Playas de Tijuana insisten en petición para moratoria de construcción de edificios verticales

Continúa sin avanzar en Sindicatura y con Cabildo, a más de tres años de que iniciaron con este proceso.

Local

Autorizan prueba de ADN al cuerpo de Guillermo Sánchez Parra

La presidenta del colectivo comentó que tras la falta de pruebas fotográficas, carpeta de investigación y la entrega del cuerpo de la víctima, familiares exigieron una muestra de ADN.

Local

Autoridades deben invertir en programas de atención a las adicciones 

De qué sirve que digan que estamos en alerta por la posible utilización de xilacina vinculada al fentanilo, si no están anunciando inversiones importantes: Víctor Clark.

Local

Tijuanenses demandan solucionar problemas de tráfico e inseguridad: Ruiz McFarland

Este jueves Ruiz McFarland realizó un recorrido por el mercado Hidalgo para saludar a los comerciantes y escuchar sus peticiones.

Local

Fuga de humo en alcantarilla en vía rápida Oriente

Hasta este momento la Estación 2 de la Dirección Municipal de Bomberos Tijuana está sofocando la fuga de la alcantarilla.